Bảng lương
Bảng lương tháng - Tháng 7/2026
| Nhân viên | Ngày công chuẩn | Ngày làm thực tế | Nghỉ có lương | Nghỉ không lương | Số lần muộn | Tiền phạt muộn | Lương cơ bản | Doanh số | Hoa hồng | Thực nhận | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Không có dữ liệu — Nhấn "Tính lương" để bắt đầu | |||||||||||
Công thức tính
Ngày công chuẩn = Tổng ngày làm (T2-T7 xen kẽ) - Ngày lễ
Lương ngày = Lương cơ bản ÷ Ngày công chuẩn
Tiền phạt muộn = Số lần muộn × 50.000 ₫
Hoa hồng = Doanh số × %COM
THỰC NHẬN = (Lương ngày × Ngày công TT) - Phạt muộn + Hoa hồng